12月29日晚在312会议室，304am永利集团按惯例召开了2020年度教学工作员工座谈会，304am永利集团多年来一直重视员工对教学的意见反馈，对于意见反馈集中的老师进行单独约谈，促进整改。304am永利集团经理李浪、主管教学副经理郑光勇、教务秘书张杨老师及来自公司26个班级的78名员工代表参加此次座谈会。

李浪经理在座谈会上强调保障教学质量是公司最重要的工作之一，培养好人才是304am永利集团最基本任务，鼓励大家畅所欲言，实事求是反馈对教师教学中的意见，以全面促进304am永利集团教学质量的提升。

座谈会上，员工代表发言非常踊跃，与会师生充分交流，着重围绕课程设置、课堂教学、实践教学、教风学风、课程教材等主题，代表本班同学的反馈发表了各自的意见和建议。与会老师对员工提出的问题做了详细记录，到会领导对部分问题予以现场解答。

此次座谈会，为公司和员工构建了直接的教学意见交流平台，对公司了解教师教学效果和持续改进教学质量保障体系起到了积极的促进作用。